發(fā)布:2025-05-10 15:15:06 關注:382次
一、學院簡介
數(shù)學學科揚州大學最早設立的學科之一,最早可追溯到1952年。現(xiàn)設數(shù)學與應用數(shù)學(國家一流專業(yè))、信息與計算科學、統(tǒng)計學三個本科專業(yè),擁有數(shù)學博?后流動站、數(shù)學一級學科博士點。數(shù)學學科現(xiàn)有國家和省部級優(yōu)秀人才以及全球“高被引科學家”、全球前2%頂尖科學家榜單入圍者多人。
數(shù)學學科在微分幾何與低維拓撲、量子代數(shù)及其表示理論、微分方程及其應用、泛函分析及其應用、非線性動力學與控制、編碼與密碼、概率論與數(shù)理統(tǒng)計等方向的研究取得了豐碩成果,承擔了一大批國家級科研項目,取得了一批層次高、影響大的標志性科研成果,發(fā)表在包括adv.math.、siam系列、ieeetrans.系列等高水平期刊上。本學科先后獲省部級自然科學獎/科學技術獎8項。
二、招聘崗位
?崗位類型:博士后研究人員(全職/師資)
?招聘?數(shù):12人
?研究?向:基礎數(shù)學、應用數(shù)學、統(tǒng)計學及相關交叉領域
?招收類型:
○第一類:師資博士后(全職)
○第二類:普通博士后(全職)
三、申請條件
1.基本要求:
○年齡≤35周歲,已獲博士學位(含應屆博士),且取得博士學位不超過3年;
○品學兼優(yōu),身心健康,無學術不端記錄;
○本校博士畢業(yè)生不得申請同一一級學科流動站。
2.學術要求:
○第一類博士后:科研潛力突出,成果達到學校一般博士引進標準;
○第二類博士后:具備獨立科研能力,研究方向與學院重點領域契合;
○第一類博士后申請進站的條件原則上不低于學校人才引進基本標準中一般博士的要求。
四、在站待遇
待遇類別 | 具體內容 |
薪酬福利 | 年薪25-30萬元(稅前),含五險一金;外籍博士后按協(xié)議執(zhí)行。 |
科研?持 | 科研啟動經費:第一類博士后3萬/人,其他1.5萬/人 |
住房保障 | 提供周轉房或1000元/月租房補貼(第一、二類博士后)。 |
職稱晉升 | 進站后可認定中級職稱;符合條件者可直接申報副教授或正教授職稱。 |
留校機會 | 第一類博士后出站考核優(yōu)秀者,經學校審核可直接留校任教。 |
其他?持 | 子女入學保障、國際學術交流資助、科研成果獎勵等。 |
五、在站考核要求
1.考核管理
○進站3個月內需完成開題并提交報告,滿1年進行中期考核;
○第一類博士后工作期滿考核合格者,經學校審核可優(yōu)先留校任職(入職時間自進站起算);
○若工作期滿后因個人原因放棄留校或僅達到第二類出站要求,需退還待遇差額并承擔違約金。
2.學術成果:
○第一、二類博士后:
在《揚州大學然科學高水平期刊目錄》上發(fā)表3篇學術論文,或發(fā)表1篇一級及以上或2篇二級及以上學術論文。
3.科研項目:
○第一類:主持國家級項目1項;
○第二類:主持中國博士后科學基金或省部級項目1項。
4.學術活動:
○至少進行2次公開學術報告,參加2次博士后學術沙龍。
六、申請流程
1.聯(lián)系導師:申請人需與學院合作導師溝通研究方向及課題;
2.材料提交:登錄中國博士后官網(wǎng)填報信息,提交紙質材料至學院;
3.學院考核:設站學院組織評議小組(含校外專家)進行綜合評審;
4.學校審批:人事處審核后報省人社廳備案,發(fā)放《進站備案證明》;
5.簽訂協(xié)議:進站后簽訂合作協(xié)議,明確科研任務及待遇。
七、聯(lián)系方式
?聯(lián)系人:
○凌智(0514-87975223,zhling@yzu.edu.cn)
○徐相軍(0514-87975509,xjxu@yzu.edu.cn)
○張帆(0514-87975384,fanzhang@yzu.edu.cn)
?政策咨詢:詳見《揚州大學博士后管理工作規(guī)定(修訂)》(揚大人事[2021]18號)。
注:本公告未盡事宜按《揚州大學博士后管理?作規(guī)定》及江蘇省相關政策執(zhí)行。
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來源鏈接:
https://sxxy.yzu.edu.cn/info/1068/6848.htm
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