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崗位職責：
1、項目管理與執(zhí)行：負責制定和執(zhí)行交付計劃，確保項目按時、按質完成。涉及到協(xié)調跨部門和客戶資源，解決項目執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，確保項目的順利進行。
2、客戶溝通與關系維護：與客戶保持密切的溝通，了解他們的需求和期望，以確保交付的產(chǎn)品或服務能夠滿足客戶的標準。
3、進度與質量控制：通過日常監(jiān)控和報告，確保交付服務進度符合計劃，并對交付質量進行嚴格把關。
4、團隊協(xié)作與領導：領導和管理交付團隊，確保團隊成員明確各自職責，協(xié)同工作以達成目標。通過培訓和指導，提升團隊成員的技能和素質。
5、流程體系標準化：制定項目交付相關的標準和體系，在組織的全體范圍內試行、推廣和迭代優(yōu)化。
6、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：對交付過程進行數(shù)據(jù)分析，識別出可以優(yōu)化的環(huán)節(jié)，提出改進措施，以提高交付效率和客戶滿意度。
7、績效指標達成：對上級下達的倉儲指標進行宣貫、檢查以及持續(xù)跟蹤。
8、現(xiàn)場巡檢：負責定期到倉庫進行運營檢查，對倉儲運營管理數(shù)據(jù)整理，輸出分析報告，提出改善和優(yōu)化方案，并督導優(yōu)化方案的執(zhí)行，協(xié)助管理層對各倉庫運營進行有效決策。

任職資格：
1、5年以上To B項目管理經(jīng)驗，2年以及上倉儲運營管理經(jīng)驗，PMO管理經(jīng)驗或PMO流程優(yōu)化咨詢項目參與經(jīng)驗；
2、思路清晰、邏輯思維能力強，具備很強的文筆、匯報及整理能力, 能有效表達決策建議并推動組織流程變革。
3、具備良好的抗壓能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神，接受省內各地市高頻次出差。
4、有較好數(shù)據(jù)分析能力，熟悉OFFICE辦公軟件操作，擅長使用Excel、PPT等常用工具。
5、對電力物資、智慧倉儲解決方案有了解或者相關經(jīng)驗者優(yōu)先。