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工作職責:
崗位職責：
1. 負責藥效研究整體方案的制定、評價方法、科學質量與進度控制、關鍵技術難題解決等研發環節的全過程管理；
2. 根據創新藥物研發指導原則和質量要求，負責神經精神疾病平臺的藥效評價技術平臺的建設；
3. 追蹤國際先進發展趨勢，特別是新平臺新技術，降低研發風險，提升團隊成藥性評價水平和研發效率；
4. 負責團隊人才搭建和培養、培訓和建設、指導和管理；
5. 負責與客戶建立友好合作關系，拓展平臺知名度及合作深度
任職資格:
崗位要求：
1. 神經精神藥理學，藥學或生物學相關專業博士學歷；
2. 具有5年以上藥物藥效研究經驗，并在研發過程中擔任項目負責人，成功推動項目進入臨床或產品上市；或在CRO、科研院校長期從事藥效、成藥性評價研究；
3. 具有一定前瞻性、開拓創新意識；
4. 具有良好的溝通和管理協調能力，較強的工作規劃和部署能力；
5. 英語熟練，有海外背景優先；
6. 品行端正，工作責任心和積極性強。