職位描述
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崗位職責(zé)
1)負(fù)責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)的離線/實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)需求方案選型、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā),參與數(shù)倉(cāng)模型設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)處理,保障數(shù)據(jù)鏈路穩(wěn)定性和數(shù)據(jù)質(zhì)量;
2)針對(duì)于供應(yīng)鏈、門店運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷、增長(zhǎng)等一個(gè)或多個(gè)關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、指標(biāo)體系、分析應(yīng)用等決策分析能力,支撐業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
崗位要求
1)熟悉數(shù)據(jù)應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)以及數(shù)據(jù)建模理論,具備從底層數(shù)據(jù)到上層數(shù)據(jù)應(yīng)用全鏈路的數(shù)據(jù)建設(shè)能力,能規(guī)劃設(shè)計(jì)合理的數(shù)據(jù)應(yīng)用架構(gòu),高效滿足業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析需求,至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2)熟悉Hadoop、Spark、Flink、Doris等大數(shù)據(jù)技術(shù),具備較強(qiáng)的離線/實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)能力,能夠選擇合適的技術(shù)方案滿足應(yīng)用場(chǎng)景,能對(duì)遇到的技術(shù)挑戰(zhàn)進(jìn)行解決;
3)熟悉java、python等至少其中一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,具備扎實(shí)的編程基礎(chǔ),能夠熟練的使用相關(guān)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā);
4)業(yè)務(wù)理解能力強(qiáng),對(duì)于所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域有清晰的認(rèn)知,包括對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)需求等的理解,能夠?qū)I(yè)務(wù)問(wèn)題轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案;
5)具備較強(qiáng)的上進(jìn)心、責(zé)任感、自驅(qū)力、數(shù)據(jù)意識(shí),有良好的溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力以及用戶意識(shí);
6)加分項(xiàng):有數(shù)據(jù)治理方面的體系化經(jīng)驗(yàn),例如指標(biāo)管理、成本優(yōu)化、數(shù)據(jù)質(zhì)量保障等;
7)加分項(xiàng):參與或負(fù)責(zé)過(guò)高可用數(shù)據(jù)服務(wù)/應(yīng)用,有一定的數(shù)據(jù)穩(wěn)定性保障經(jīng)驗(yàn)等。
工作地點(diǎn)
地址:北京朝陽(yáng)區(qū)北京-朝陽(yáng)區(qū)城奧大廈


職位發(fā)布者
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