職位描述
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1、負(fù)責(zé)公司行政人力資源政策、管理制度的編制和完善,以及落地和實施;
2、根據(jù)公司發(fā)展需要,制定招聘計劃,進(jìn)行人員招聘,確保滿足部門用人需求,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行;
3、推進(jìn)公司績效考核政策,優(yōu)化和完善績效考核辦法并落地實施;
4、負(fù)責(zé)公司人才培養(yǎng)的培訓(xùn)調(diào)查和培訓(xùn)方案制定及培訓(xùn)效果反饋;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè),營造良好的員工關(guān)系;
6、負(fù)責(zé)勞動關(guān)系管理和勞動糾紛處理等.
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點
地址:嘉興海寧市許村鎮(zhèn)中園路9號


職位發(fā)布者
1896..HR
海寧市未派紡織有限公司

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其他
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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許村鎮(zhèn)中園路9號
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