應屆畢業生
本科
最近更新
1115人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責描述：
1.負責片區公司人力資源，行政相關事務；
2.理解公司的戰略發展規劃，并據此向決策層提供人力資源、組織機構等方面的合理化建議，在有效控制人力資源成本的前提下，促成公司戰略發展規劃的切實完成，規避人才管理風險；
3.擅長各類人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設；
4.推動公司理念及企業文化的優化，通過團隊建設和企業文化活動增強公司內部凝聚力；
5.向決策層提供有關人力資源戰略、人力資源開發、組織建設、行政管理等方面的專項建議；
6.善于收集各部門人員各項工作動態，善于發現企業內部存在的各項人員管理類難題；
任職資格：
1.企業規模300人以上同崗位經驗；（物業公司經驗優先考慮）
2.熟悉人力資源六大人力資源管理模塊；
3.熟知勞動法、勞動合同法及人力資源管理相關的法律法規、規章制度等；善于合理處理勞動糾紛；
4.服務意識強，情商較高，為人處事靈活，原則性強；
5.很強的理解及領悟力、反應快，具備很強的計劃性和實施執行能力；
6.具有良好的職業操守和責任心、忠誠度、事業心；認可企業文化。
注：聯系我時，請說是在海寧人才網上看到的。
工作地點
地址：重慶奉節縣重慶-奉節縣海成物業
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
重慶海成實業(集團)有限公司
-
房地產開發·建筑與工程
-
500-999人
-
公司性質未知
-
江南新區長江之星
