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肯德基餐廳值班經(jīng)理
無需工作經(jīng)驗，訓練期工資正常發(fā)放。
工作內(nèi)容
1）基礎工作學習：
? 學習時間：1個月
? 按照制式培訓規(guī)劃完成餐廳相應工作站學習；
2）管理工作學習：
? 學習時間：1至2個月
? 營銷師：線下實體門店基礎營銷管理學習；
? 營銷管家：線上、外送業(yè)務營銷管理學習，并訓練新人。
? 供應專家：產(chǎn)品操作供應鏈管理，質(zhì)量管理學習。
3）負責餐廳綜合值班管理：
完成以上學習內(nèi)容并通過相關鑒定后獨立負責統(tǒng)御樓面10-20名員工，對人員、貨物、設備、顧客滿意、食品安全、銷售目標……等，全面負責！
我們將提供：
1：良好的工作環(huán)境，就近分配原則；
2：靈活的工作時間，日工作7-8小時，周休兩天；
3：按勞分配、多勞多得的付薪原則，按小時薪資結(jié)算，且滿166.67小時可獲得工時補貼，月收入2500至3500元左右；
4：根據(jù)餐廳各項指標及個人工作表現(xiàn)掛鉤季度績效獎金；
5：工作日提供內(nèi)部專享特惠員工餐；
6： 按照國家規(guī)定簽訂勞動合同并繳納完整五險一金及提供更廣闊的晉升發(fā)展空間。
具備以下條件，即可申請升遷到儲備經(jīng)理
（月薪3550）：
- 28周歲以下，擁有大專及以上學歷
- 在校生（2023年即將畢業(yè)的學生優(yōu)先）（可供班4-5天/ 周）
- 熱情開朗，善于與人溝通
- 適應倒班和高效的工作環(huán)境
- 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)工作職責：您將從事:
- 餐廳現(xiàn)場人員管理、訂貨、排班等助手，協(xié)助成本控制,設備維護等營運系統(tǒng)管理工作