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崗位職責(zé)： 1、對(duì)公司投入的各項(xiàng)費(fèi)用、政策、價(jià)格進(jìn)行分渠道、分客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理從數(shù)據(jù)維度找出需要異常進(jìn)行重點(diǎn)稽查； 2、對(duì)重要系統(tǒng)年度合同條款，經(jīng)銷商庫(kù)存、重要系統(tǒng)POS、后臺(tái)執(zhí)行數(shù)據(jù)提取等數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理； 3、分區(qū)域到一線市場(chǎng)對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實(shí)地取證查核； 4、對(duì)業(yè)務(wù)操作不規(guī)范行為進(jìn)行監(jiān)督； 5、每月對(duì)稽核結(jié)果整理出稽核報(bào)告入處理意見，并跟進(jìn)整改進(jìn)度。 職位要求： 1大專及以上學(xué)歷，審計(jì)、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上審計(jì)、稽核工作經(jīng)驗(yàn)，有快消行業(yè)稽核經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.具有縝密的邏輯分析能力和敏銳的洞察力；良好的溝通能力、口頭與書面表達(dá)能力；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目計(jì)劃策劃與實(shí)施能力； 5.能主動(dòng)適應(yīng)企業(yè)文化、有責(zé)任心、積極上進(jìn)、正直、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神； 6.能適應(yīng)出差。