職位描述
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崗位職責:
(1)根據(jù)分行發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定經(jīng)營目標和工作計劃;
(2)指導、監(jiān)督計劃的執(zhí)行,分析評估經(jīng)營管理目標完成情況,組織落實調(diào)整方案;
(3)對各項業(yè)務進行組織協(xié)調(diào),保證各項業(yè)務目標的實現(xiàn)和推動;
(4)負責員工隊伍建設和管理。
基本條件:
(1)身體健康,遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品行,過往無不良記錄;
(2)工作認真踏實,富有責任心,有良好的溝通能力及團隊合作意識;
(3)本科(含)以上學歷;
(4)不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
任職條件:
(1)年齡一般不超過40周歲;
(2)具備5年(含)以上銀行管理工作經(jīng)驗;
(3)熟練掌握經(jīng)濟金融相關知識,具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
(4)客戶資源豐富者優(yōu)先考慮。
(1)根據(jù)分行發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定經(jīng)營目標和工作計劃;
(2)指導、監(jiān)督計劃的執(zhí)行,分析評估經(jīng)營管理目標完成情況,組織落實調(diào)整方案;
(3)對各項業(yè)務進行組織協(xié)調(diào),保證各項業(yè)務目標的實現(xiàn)和推動;
(4)負責員工隊伍建設和管理。
基本條件:
(1)身體健康,遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品行,過往無不良記錄;
(2)工作認真踏實,富有責任心,有良好的溝通能力及團隊合作意識;
(3)本科(含)以上學歷;
(4)不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
任職條件:
(1)年齡一般不超過40周歲;
(2)具備5年(含)以上銀行管理工作經(jīng)驗;
(3)熟練掌握經(jīng)濟金融相關知識,具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
(4)客戶資源豐富者優(yōu)先考慮。
工作地點
地址:杭州拱墅區(qū)杭州分行及下轄各分支行


職位發(fā)布者
HR
北京銀行股份有限公司

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銀行
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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北京市西城區(qū)金融大街丙17號
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